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/--> 单位简介: SUBWAY®(赛百味)于1965年在美国康涅狄格州诞生,以制作12英寸(30cm)和6英寸(15cm)的三明治而闻名。目前,SUBWAY®(赛百味)在全球86个国家开设有29280家分店,是世界上最大的潜水艇三明治特许经营机构,也是世界第二大单一品牌快餐特许经营连锁机构,18年内14次在美国《企业家》杂志的“特许经营机构500强评比”中被评为全球特许经营第一名,成为国际快餐业大军的一个领先者。 SUBWAY®(赛百味)何以风靡全球,赢得众多顾客和加盟商的青睐? *健康的食品 SUBWAY®(赛百味)保证提供新鲜健康而营养美味的食品。在北美,“7种SUBWAY®(赛百味)三明治的脂肪含量低于6克!”的广告随处可见。SUBWAY成为全球健康快速食品的代名词。 *统一的标准 进入全球任何一家SUBWAY®(赛百味)餐厅,都可以看到统一的装修设计、统一的菜单,感觉到统一的服务理念,品尝到全球统一、风格纯正的SUBWAY®(赛百味)美食。SUBWAY®(赛百味)的成功秘诀很简单——特色就是我的生命线。这些SUBWAY®(赛百味)独具的特色,让人们在脑海中将三明治与SUBWAY®(赛百味)直接联系起来。 *敞开式服务 SUBWAY®(赛百味)所有工作人员的“三秒微笑”和“三分钟服务”法则,让顾客得到最周到最迅捷的服务。三秒钟服务是指客人在进入店内三秒钟,所有前厅服务人员向客人微笑问候。顾客点餐到完成制作的时间不超过3分钟。所有三明治都在您面前现场制作。 *强大的系统支持 SUBWAY®(赛百味)以整套完善的操作模式支持着加盟商的产品和运营,让SUBWAY®(赛百味)的加盟商们站在巨人的肩膀上奋力前进,确保所有客户感受到世界最大潜水艇三明治特许经营机构的健康品质。 SUBWAY®(赛百味)在全球的发展,已经得到欧美高级白领的普遍认同。人们经常可以在SUBWAY®(赛百味)公司的网站上读到迈克尔•乔丹走进了哪一家店,斯皮尔博格购买了哪一款三明治的信息,甚至朱丽亚•罗伯茨就把家安在SUBWAY®(赛百味)总部的旁边。 现在,SUBWAY®(赛百味)已在中国北京、上海、广州、大连、浙江等大中城市开设71余家加盟店,并即将登陆苏州,把SUBWAY®(赛百味)的健康食品和美味产品带给大家。苏州第一家店落户于苏州工业园区现代大道158号邻里中心新城大厦,将于2008年6月28日开业。
苏州赛百味餐饮管理有限公司是SUBWAY®(赛百味)在亚洲中国江苏区的特许经营授权公司,总部设在苏州。我们的目标是将SUBWAY®(赛百味)这个健康的快餐品牌落户苏州,同时将健康时尚的快餐文化带给更多的朋友。 SUBWAY®(赛百味)崇尚团队合作精神及每一名员工的热忱参与,并致力于为员工提供完善的培训、福利保障和发展计划,使每位员工的潜力得到最充分的发挥。正是这个原因,越来越多优秀的年轻伙伴慕名来到SUBWAY®(赛百味)。为适应SUBWAY®(赛百味)在苏州的迅速发展,苏州赛百味餐饮管理有限公司诚邀您的加入。 联系方式: EMAIL: subway628@yahoo.cn 门店经理 学历:大专 工作经验:五年以上 招聘人数:1 年龄要求:26岁--35岁 工作地点:苏州工业园区 语言要求:英语熟练 计算机要求:良好 招聘方式:全职 薪资范围:面议 发布日期:2008.05.13 截止日期:2008.05.23 任职要求: We are looking for friendly,motivated,responsible team players who enjoy working with people. We currently have positions open for SUBWAY Shift Leader. If you would like to work in a great environment, if you want to challenge your own ability to share goodness with others,if you are a responsible,professional and knowledge person, please feel free to contact with us by email with address @ 职位要求 1.三年以上餐饮行业管理工作经验或五年以上相关经验,熟悉快餐业运营管理 2.熟悉苏州餐饮业务市场,具有较强的市场开拓能力 3.具有良好的沟通,管理协调能力,能够处理各类管理问题,愿与公司共同成长 4.具有对员工进行日常的培训,管理和团队建设能力;善于激励,调动员工的工作积极性 5.工作敬业,有责任心;对财务预算,成本控制具有较强的管理能力 6.具有很强的计划组织执行能力,通过对门店的人,财,物的有效资源整合,完成公司下达的各项经营目标,同时保障公司整体的发展。 7.五官端正,落落大方,气质佳 8.You’d better speak English. 9.请将个人照片和简历发至邮箱 职位职责: 门店运营,团队管理,成本控制
(yin摘自人才新干线) /-->
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